勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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要求陝西寶雞市鳳縣郵政局給解決養老保險
本人1980年參加工作後一直從事雙石鋪至戶家堯及雙石鋪至豐巖的鄉郵投遞工作。從1986年起，郵電局又將雙石鋪到龍家坪的鄉郵投遞工作分配給我，從此以後我一人每天要承擔鳳縣3個郵路的鄉郵投遞工作。24年的工作期間，鳳縣郵電局一直按“合同工”工資標準發放給我，在國家實行養老保險制度後，本人多次要求縣郵電局爲我辦理養老保險手續，但至今未解決，此後國家出臺的失業保險、醫療保險、工傷保險等其他保險手續均未辦理。
