有關七十七的法律知識

刑事訴訟法第七十七條第二款和第九十七條的區別第七十七條人民法院、人民檢察院和公安機關對犯罪嫌疑人、被告人取保候審最長不得超過十二個月，監視居住最長不得超過六個月。在取保候審、監視居住期間，不得中斷對案件的...

請問如何理解勞動合同法第八十七條？你好，勞動合同法第八十七條可以理解爲用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。假如標準是3個月，是3×（2倍）＝6個...

勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例第七十七條設立股份有限公司，應當...

第七十七條設立股份有限公司，應當具備下列條件：(一)發起人符合法定人數;(二)發起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額;(修改爲：有符合公司章程規定的全體發起人認購的股本總額或者募集的實收股本總額)(三)股份發行、...

當代社會，刑事訴訟法在我國是非常的重要的，這一點大家都非常的瞭解，刑事訴訟法全文涉及到的條文是比較廣泛的，對於刑事訴訟法的一些條文大家都想要清楚的瞭解一下刑訴法七十七證據的相關法律規定是怎樣的?那麼，接下來小編...

請問交通法五十七條有哪些內容，如果觸犯交通法五十七條怎麼罰？《中華人民道路交通法》第五十七條駕駛非機動車在道路上行駛應當遵守有關交通安全的規定。非機動車應當在非機動車道內行駛；在沒有非機動車道的道路上，應當靠...

勞動合同法第八十七條1、87條規定的是違反《勞動合同法》解除或終止勞動合同要支付賠償金。2、第八十七條用人單位違反本法規定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠...

國家大力的發展知識產權法規，透過法律保護知識產權，保護知識產權主體的合法權益，透過法律打擊違法行爲，保證知識產權市場平穩執行，也能激發人們創造、發明的積極性。精選律師·講解實例七十七條講的宣告緩刑，和死緩不同第七...

交通法規，全稱中華人民共和國道路交通安全法，是爲了維護道路交通秩序，預防和減少交通事故，保護人身安全，保護公民、法人和其他組織的財產安全及其他合法權益，提高道路通行效率，制定的法規。駕駛人員哪些行爲屬於交通違章行爲...

刑事法律指與刑事案件相關的法律法規的總稱，包括刑法、刑事訴訟法、司法解釋。當事人相關行爲是否符合相關罪的立案標準，當事人應該受到怎樣的刑事處罰等等刑事辯護問題都可以在刑事法規中找到法律依據。所以瞭解基本的...

合同法規是調整平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關係的法律規範的總稱。合同裏面的內容是非常全面的，許多都涉及了法律有關，如果其中的條款違反了合同法規，那麼這合同就是無效的，在履行...

道路交通法超員怎麼處罰1、《道路交通安全法》第九十二條規定：公路客運車輛載客超過額定乘員的，處二百元以上五百元以下罰款；超過額定乘員百分之二十或者違反規定載貨的，處五百元以上二千元以下罰款。2、針對小型汽車《道...

人民法院、公安機關以及人民檢察院依照相應的法定程序在當事人以及其他與該訴訟行爲有關的參與人共同見證的情況的，就當事人相關的訴訟請求進行審理的程序就叫做刑事訴訟。根據訴訟的內容和形式不同，訴訟活動可以具體分...

修正後刑法三十七條之一第一款的具體內容第三十七條【非刑罰性處置措施、職業禁止】對於犯罪情節輕微不需要判處刑罰的，可以免予刑事處罰，但是可以根據案件的不同情況，予以訓誡或者責令具結悔過、賠禮道歉、賠償損失，或者...

勞動合同第四十七條關於勞動合同第四十七條的規定，是指經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償...

刑法二百百三十七條第二百三十七條【強制猥褻、侮辱婦女罪】以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻婦女或者侮辱婦女的，處五年以下有期徒刑或者拘役。聚衆或者在公共場所當衆犯前款罪的，處五年以上有期徒刑。【猥褻兒童罪】...

刑法第七十六,第七十七條規定《刑法》第七十六條【緩刑的考驗及其積極後果】對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正，如果沒有本法第七十七條規定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，並公開予以宣...

刑法二百百三十七條第二百三十七條【強制猥褻、侮辱婦女罪】以暴力、脅迫或者其他方法強制猥褻婦女或者侮辱婦女的，處五年以下有期徒刑或者拘役。聚衆或者在公共場所當衆犯前款罪的，處五年以上有期徒刑。【猥褻兒童罪】...

刑法第七十六,第七十七條規定《刑法》第七十六條【緩刑的考驗及其積極後果】對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正，如果沒有本法第七十七條規定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，並公開予以宣...

第七十七條設立股份有限公司，應當具備下列條件：(一)發起人符合法定人數;(二)發起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額;(修改爲：有符合公司章程規定的全體發起人認購的股本總額或者募集的實收股本總額)(三)股份發行、...

公司法第七十七條公司法第七十七條設立股份有限公司，應當具備下列條件：（一）發起人符合法定人數；（二）發起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額；（三）股份發行、籌辦事項符合法律規定；（四）發起人制訂公司章程，採用募集方式設立的經...

第七十七條設立股份有限公司，應當具備下列條件：(一)發起人符合法定人數;(二)發起人認購和募集的股本達到法定資本最低限額;(修改爲：有符合公司章程規定的全體發起人認購的股本總額或者募集的實收股本總額)(三)股份發行、...

勞動者依法享有哪些權利福利，勞動者傷殘情況是否符合工傷認定標準，受工傷勞動者依法應享有哪些工傷賠償內容等勞動工傷問題都在勞動工傷法規中能找到相應的法律依據。精選律師·講解實例刑法第十七條第二款:已滿十四周...

刑法第七十六,第七十七條規定《刑法》第七十六條【緩刑的考驗及其積極後果】對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正，如果沒有本法第七十七條規定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，並公開予以宣...

刑法第七十六,第七十七條規定《刑法》第七十六條【緩刑的考驗及其積極後果】對宣告緩刑的犯罪分子，在緩刑考驗期限內，依法實行社區矯正，如果沒有本法第七十七條規定的情形，緩刑考驗期滿，原判的刑罰就不再執行，並公開予以宣...