婚假帶薪需要申請嗎？1.應當發工資,公司的做法是錯誤的 2.公司不簽訂合同也是違反勞動合同法的,你可以根據該法第八十二條要求公司支付雙倍工資 第82條規定"用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資.”
