一、上海9級工傷賠償標準是什麼?
工傷賠償標準九級是按照8個月的個人工資來進行賠償。從工傷保險基金中，按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為8個月的本人工資。
勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
二、住院伙食補助費、交通、食宿費賠償規定是什麼?
1、住院伙食補助費=地方規定標準(元)乘以住院天數;
2、經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;
交通費根據地方標準規定;
輔助器具費用
1、工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑑定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;
停工留薪期工資
1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇。
2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑑定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規定。
3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認。
工傷賠償標準九級是按照8個月的個人工資來進行賠償。從工傷保險基金中，按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為8個月的本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。
在當代的社會，涉及到工作性的傷害的話，我們國家對此事有非常明確的規定的，不僅僅是需要賠償經要費用，還需要賠償相關的護理費用，誤工費，交通費用以及營養費用等構成傷殘的情況之下，還有傷殘賠償金的支付的，這些都是需要由工傷保險基金出。
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