勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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請問一下社保卡停交多久作廢？？
養老：養老金根據個人帳戶金金額及繳費年限進行計算，時間只累計，不計算停交時間！累計繳費滿15年，到退休年齡可以辦理退休手續即可。目前來看，停交主要是影響退休以後養老金待遇！醫療：醫療保險各地有不同的證策，相當一部分地區醫療保險的累計繳費年限是不能停交時間過長的，否則前面的繳費年限會被抹去不計，會影響個人醫療待遇的支付。注意：部分地方規定，醫保停交超過3個月，醫保作廢。
其他社保：就是指工傷、生育、失業三個保險，這些對於個人來講，除了失業，一般是不要求個人交的，失業也僅限於在單位上班時的繳納，對個人來說影響和損失不會太大！
