勞動法關於曠工的處罰有沒有規定無故曠工3天以上可以按照嚴重違法公司規章制度解除勞動合同。r《勞動合同法》r第三十九條 【用人單位單方解除勞動合同（過失性辭退）】勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：r（二）嚴重違反用人單位的規章制度的；
