工傷待遇人事爭議怎麼處理職工與用人單位發生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關規定處理。有下列情形之一的，有關單位和個人可以依法申請行政複議;對複議決定不服的，可以依法提起行政訴訟：(一)申請工傷認定的職工或者其直系親屬、該職工所在單位對工傷認定結論不服的;(二)用人單位對經辦機構確定的單位繳費費率不服的;(三)簽定服務協議的醫療機構、輔助器具配置機構認爲經辦未履行有關協議或者規定的;(四)工傷職工或者其直系親屬對經辦機構覈定的工傷保險待遇有異議的
