非因工傷亡賠償標準2023
企業職工非工死亡可以賠償標準如下所示：1、喪葬費，即死亡職工日常平均工資2個月；
2、一次性救濟金，死亡職工供養直系親屬1人者，賠償爲死者本人工資6個月；2人者，賠償爲死者本人工資9個月；3人或3人以上者，賠償爲死者本人工資12個月；
3、死亡員工供養直系親屬生活困難補助。具體的賠償金額可以按照規定來進行計算。
【法律依據】
《勞動保險條例實施細則》第二十二條，工人職員因工死亡時或因工殘廢退職後死亡時，根據勞動保險條例第十四條甲款的規定，由企業行政方面或資方發給本企業的平均工資三個月作爲喪葬費，並按下列規定，由勞動保險基金項下每月付給供養直系親屬撫卹費：其供養直系親屬一人者，爲死者本人工資百分之二十五；二人者，爲死者本人工資百分之四十；三人或三人以上者，爲死者本人工資百分之五十。此項撫卹費付至受供養者失去受供養的條件時止（供養條件見第十一章的規定）。
