律師解析：工傷認定流程如下：
1、用人單位或者職工及其近親屬向社會保險行政部門提出工傷認定申請；
2、社會保險行政部門受理工傷認定申請；
3、進行調查覈實；
4、作出工傷認定決定。
按照規定，社會保險行政部門受理工傷認定申請後，可以根據需要對申請人提供的證據進行調查覈實。法律依據：《工傷認定辦法》第五條
用人單位未在規定的時限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定爲職業病之日起1年內，可以直接按照本辦法第四條
規定提出工傷認定申請。