對於每一位的勞動者而言，憑藉自己的勞動成果獲得報酬是一件開心的事。而每每員工去公司面試，最關心的一個核心就是公司對於員工的工資水平和員工福利待遇。現在的福利待遇指企業爲了保留和激勵員工，福利是非現金形式的報酬，而津貼是以現金形式固定發放的。工資的及時發放以及福利的保障是提高員工工作積極性最爲有效的方法。
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重慶市二婚婚假規定？
再婚者婚假情況：勞動和社會保障部《關於對再婚職工婚假問題的覆函》規定，根據《中華人民共和國婚姻法》和國家有關職工婚喪假的規定精神，再婚者與初婚者的法律地位相同，用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定，給予同初婚職工一樣的婚假待遇。據此，再婚同初婚一樣，同樣可以享受婚假待遇。但是由於各地的計劃生育條例基本上都規定了，晚婚爲初次結婚，故再婚者，不應享有休晚婚假的權利。如果夫妻雙方，一方再婚，一方初婚的，則再婚者不享受晚婚假，初婚者享受晚婚假。
