高溫補貼需要在規定的時間纔可以發放，而一年四季中夏天最爲炎熱，勞動者不但要保證工作的質量還要忍受高溫的考驗，因此國家制定了相應的補貼政策，但是因爲各地區經濟的發展有所不同，所以各區域的高溫補貼標準也不同，那麼福州高溫補貼每月多少錢呢？我們透過下文來了解一下。
一、福州高溫補貼每月多少錢
福州發放時間：5個月(5月、6月、7月、8月、9月)
福州發放標準：高溫作業人員每人每月200元;如需按天數折算高溫津貼的，每人每天9.2元。
從事高溫作業的勞動者因下列情形之一未能正常出勤的，用人單位可按勞動者當月實際出勤且從事高溫作業的天數折算高溫津貼：
(一)因事假、曠工未提供勞動的;
(二)在醫療期、因工傷需要暫停工作接受工傷醫療期間、年休假、探親假、婚假、喪假、產假、看護假、計劃生育假等未提供勞動的;
(三)勞動者其他個人原因未出勤從事高溫作業的情形。
二、企業不發高溫補貼，職工可維權
福州市總工會經技部工作人員告訴記者，高溫補貼的主要監管部門是人力資源與社會保障局，工會主要是配合人社局的工作，開展檢查。如果職工碰到企業沒有發放高溫補貼的，可以透過兩個途徑維權，一是向勞動部門反映，二是撥打職工維權熱線12351。如果投訴人所在單位有工會組織的話，總工會也將全力配合跟蹤事件進展。
福州高溫補貼標準包括：用人單位每年5月至9月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低於60元的標準發放津貼;不能採取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，按每人每月不低於45元的標準發放。
能夠領取高溫補貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建築工人、無空調的公交車司機、露天環衛工人等。
從五月開始的連續五個月每人每月發放200元的高溫補貼，如果按天發放則爲9.2，用人單位需主動發放高溫補貼，如果有不發高溫補貼的單位勞動者可以依法向有關部門進行舉報，維護自己的合法權益。
