勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
精選律師 · 講解實例
赤峯市工傷
首先要進行工傷認定，治療終結後如果存在殘疾要申請勞動能力，這個很重要，關係到殘疾補助金和工傷醫療補助金和傷殘就業補助金的數額。工傷賠償的範圍包括，治療工傷的醫療費，住院伙食補助費，如果用人單位沒有派人護理還要支付護理費，停工留薪期間的工資福利待遇，如果經勞動能力鑑定存在殘疾，還包括傷殘補助金，工傷醫療補助金和傷殘就業補助金，由於你沒有做勞動能力鑑定，所以現在的數額還無法計算，詳情可以來電諮詢。
