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童工保護的規定
分類:
勞動保障律師解答
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具體規定是:
《
勞動法
》第十五條規定,禁止用人
單位
招用未滿十六週歲的未成年人。 文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六週歲的未成年人,必須遵守
國家
有關規定,並保障其接受義務教育的權利。
標籤:
勞動保障
勞動糾紛
童工
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