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休產假有沒有工資
分類:
工資福利律師解答
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有的,《
女職工
勞動保護特別規定》第五條規定,用人
單位
不得因女職工懷孕、
生育
、哺乳降低其工資、予以辭退、與其解除勞動或者聘用合同。這就從法律上保證了女性的產假是帶薪休假,它是最基本的產假工資規定。
標籤:
工資福利
工資
勞動糾紛
產假
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