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不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

取保候審期限屆滿怎麼處理取保候審是我國刑事訴訟中的一種強制措施，人民法院、檢察院、公安機關都有權作出《取保候審決定》。爲了防止長期取保，既不結案，也不偵查、起訴、審理，我國刑事訴訟法規定取保候審期限最長不得超...

訴訟時效屆滿日怎麼算訴訟時效屆滿是事件發生至準備訴訟這段時間超過法律規定的訴訟時效期間，比如訴訟時效爲三年，超過或滿三年就是屆滿。在法律規定的訴訟時效期間內，權利人提出請求的，人民法院就強制義務人履行所承擔的...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

勞動合同屆滿前解除勞動合同是否有經濟補償金勞動合同屆滿前解除勞動合同一般是沒有經濟補償金的，但是，有下列情形之一的，有經濟補償金：1.勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;2.用人單位依照本法第三十六條規定...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

舉證期限屆滿申請證人出庭作證當事人申請證人出庭作證，應當在舉證期限屆滿10日前提出。人民法院對當事人的申請進行審查，如果予以准許的，在開庭審理前通知證人出庭作證，並告知其應當承擔如實作證及作僞證的法律後果；證人出...

訴訟時效屆滿義務人部分履行訴訟時效屆滿義務人部分履行的效力應當區別對待，訴訟時效期間屆滿前，債務人部分履行債務的，應認定爲債務人同意履行義務，訴訟時效因此中斷；訴訟時效期間屆滿後，債務人部分履行債務的，應當認定債務...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

法院羈押是什麼意思在我國，羈押基本上是一種逮捕、拘留決定以後的，依附於拘留、逮捕的剝奪公民人身自由的當然狀態，不是一種獨立的強制措施。1、羈押被告，偵查中不得逾二月，審判中不得逾三月。但有繼續羈押之必要者，得於期...

勞動合同可以後補嗎可以。根據《勞動合同法》勞動合同丟失可以複印用人單位儲存的勞動合同加蓋印章，也可以與因人單位協商補籤合同。勞動合同，是指勞動者與用人單位之間確立勞動關係、明確雙方權利和義務的協議。訂立和...

一、債務清償期屆滿債務人不還錢要怎樣辦?可以按照以下流程向法院起訴：1、書寫民事起訴狀，寫明姓名、性別、年齡、民族、職業、工作單位、住所、聯繫方式等資訊;2、準備原、被告雙方當事人身份證複印件;3、準備證明存在...

持票人因期限屆滿喪失權利能否請求返還相當的利益惡意請求返還相當的利益。持票人因超過票據權利時效或者因票據記載事項欠缺而喪失票據權利的，仍享有民事權利，可以請求出票人或者承兌人返還其與未支付的票據金額相當的...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

債務的訴訟時效屆滿抵押權並未消滅，因爲債務的訴訟時效屆滿，只是表示債權人的債權不一定還會受法律的保護，即當債務人不履行債務時，債權人有權向法院進行起訴，但是法院並不一定會支援債權人的主張，此時並不影響抵押權的存在...

一、訴訟時效屆滿應訴的後果是什麼1、債務人可以不履行債務。2、債權人喪失勝訴權。債權人告到法院，如果法院審查認爲沒有正當理由而時效已過的話，就不能判他勝訴。在法學上，將已過訴訟時效的債務稱爲“自然債務”。3、...

專利權期限屆滿後不能再延長專利權是有期限的，有效期不可以延長。《專利法》第42條發明專利的期限爲20年，實用新型專利和外觀設計專利的期限爲10年，均自申請之日起計算。《專利法》第43條專利權人應當自被授予專利權的當...

訴訟時效屆滿後如何起訴訴訟時效是指民事權利受到侵害的權利人在法定的時效期間內不行使權利，當時效期間屆滿時，即喪失了請求人民法院依訴訟程序強制義務人履行義務權利的制度。在法律規定的訴訟時效期間內，權利人提出請...

訴訟時效期屆滿後權利人喪失勝訴權嗎訴訟時效期間屆滿，當事人可能喪失勝訴權，也就是說如果在訴訟中，對方提出已過訴訟時效的抗辯的，法院將判決駁回原告的訴訟請求。但如果對方沒有提出訴訟時效抗辯的，原告的訴訟請求不會因...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...

行政拘留和刑事拘留的區別是什麼呢？我國現行法律規定的拘留共三種：刑事拘留、行政拘留和司法拘留。作爲限制人身自由的強制措施，刑事拘留與後兩種拘留之間有着嚴格的區別。（一）行政拘留和刑事拘留的區別：（1）適用的對象不同。...

不續簽合同如何補償根據新《勞動合同法》規定，勞動合同期滿，除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同，勞動者不同意續訂的情形外，終止勞動合同的，用人單位應該進行補償。法律依據：根據《勞動合同法》第四十七條...