勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行爲的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益爲目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物質利益。主體的獨立人格是獲得法律地位的前提，而獨立的法律地位又是實現物質利益的前提。勞動保障首先要確立和維護勞動者和用人單位的獨立人格和法律地位。
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駕駛員退休年齡一般是多少大，希望得到詳細解答
國務院國法78104號規定駕駛員退休年齡，正常情況下男職工年滿60週歲退休，屬於特殊工種的男55週歲退休.特殊工種是指從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作者的總稱，根據從事的年限不同，男職工年滿55週歲，女職工年滿45周都可以辦理退休手續而且不影響退休待遇，不過有兩個前提條件，一是現在的實際年齡必須要滿55週歲。二是你從事專業的時間必須達到最低起點，如:井下、高溫工作累計滿9年。因爲每個職工的情況不同，申請退休的時候以檔案爲主要依據.
