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新入職員工勞動合同未及時籤核
分類:
法律
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新入職員工勞動合同嗎
剛入職在試用期也要
簽訂
勞動合同的。
職工在試用期的,與用人
單位
也存在勞動關係,應該簽訂
書面
勞動合同。
《勞動合同法》
第十條 建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。
標籤:
勞動糾紛
籤核
新入
員工
勞動合同
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