非法用工發生工傷時怎樣工傷認定非法用工，是指用人單位不具有法定用工主體資格，以及非法適用童工，因為不具法定主體，不是法律上的用人單位或者勞動者，不能進行工傷認定。為了保護非法用工工傷者的合法權益，按《工傷保險條例》和人社部《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》的規定，可以進行勞動能力鑑定，按鑑定結論適用《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》的規定，進行一次性賠償。發生爭議，可以申請勞動爭議仲裁。
