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欠工資多長時間可以勞動仲裁
分類:
勞動仲裁律師解答
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一個工資
支付
週期最長為一個月。那麼未支付工資後的一個月後就可以申請仲裁了,勞動
爭議
申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
《勞動爭議
調解
仲裁法》第二十七條
標籤:
工資
工資福利
仲裁
勞動糾紛
多長時間
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