工資拖欠可以打12333，也可以到當地有管轄權的勞動監察大隊反映和投訴,催討被拖欠的工資。法律規定的用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬，既包括勞動合同中約定的工資的數額，也包括由法律規定和勞動合同中約定的工資支付日期。如果公司不按勞動合同的約定支付工人的工資報酬，構成了對勞動者享有勞動報酬權益的侵犯，建議勞動者到當地勞動仲裁部門申請仲裁以維護自己的權益。《勞動合同法》第七十九條發生勞動爭議後，當事人應當先向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
