《勞動合同法》第3條明確了訂立勞動合同的原則包括以下5方面內容：(1)合法;(2)公平;(3)平等自願;(4)協商一致;(5)誠實信用。而在《勞動法》第17條，確立的勞動合同的訂立原則僅有以下3方面內容： (1)平等自願;(2)協商一致;(3)不得違法。《勞動合同法》第三條 基本原則訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。
