律師解析：勞動者如果符合法律、法規的規定來生育子女的，可以申請延長產假。例如《雲南省人口與計劃生育條例》規定，符合法律、法規規定生育子女的，除按照國家的規定享受98天的休假外，女方延長生育假60天，男方給予護理假30天。法律依據：《女職工勞動保護特別規定》第七條
女職工生育享受98天產假，其中產前可以休假15天；難產的，應增加產假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，可增加產假15天。
女職工懷孕未滿4個月流產的，享受15天產假；懷孕滿4個月流產的，享受42天產假。
《雲南省人口與計劃生育條例》第二十二條
機關、企業事業單位、社會團體和其他組織的工作人員登記結婚的，在國家規定的婚假外增加婚假15天；符合法律、法規規定生育子女的，除按照國務院《女職工勞動保護特別規定》休假外，女方延長生育假60天，男方給予護理假30天。