找勞動局要工資立案不需要花錢。因爲工資產生的勞動糾紛，無論是到勞動局的勞動監察大隊投訴還是到勞動爭議仲裁調解中心申請仲裁，都不需要花錢的。如果勞動局發現用人單位有違法行爲及拖欠勞動者報酬的行爲時，可以責令用人單位支付。如果用人單位沒有違法行爲，只是與勞動者之間有工資爭議，需要透過勞動仲裁程序處理。去勞動保障局申請勞動仲裁。注意勞動仲裁時限爲一年之內，過了勞動局就不受理了。
法律依據：《勞動爭議調解仲裁法》 第二十九條
勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內，認爲符合受理條件的，應當受理，並通知申請人；認爲不符合受理條件的，應當書面通知申請人不予受理，並說明理由。對勞動爭議仲裁委員會不予受理或者逾期未作出決定的，申請人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
