律師解析：出了工傷事故後，要立馬向人力資源和社會保障局申請工傷認定，之後到勞動保障行政部門提傷殘鑑定，拿鑑定書找單位賠償是最快的。公司需要在事故發生的一個月內申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內提出認定申請。法律依據：《勞動爭議調解仲裁法》第三條解決勞動爭議，應當根據事實，遵循合法、公正、及時、着重調解的原則，依法保護當事人的合法權益。
