工傷賠償

一、勞動關係中勞動死亡有哪些賠償勞動者因工死亡的，可以申請工傷認定，確定工傷後，可以獲得喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金補償。《中華人民共和國工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列...

一、上下班單方交通事故算不算工傷,法律是如何規定的?上下班單方交通事故，一般是不算做工傷的。發生單方交通事故，如果非本人主要責任的交通事故，應當認定為工傷，享受工傷保險待遇；如果應當參加工傷保險而未參加工傷保險的...

一、工傷鑑定不夠等級的怎麼賠償工傷職工發生事故傷害，造成身體損傷的，因傷情不一，相關賠償項目也應根據傷情等情況才能確定。勞動者認為傷情嚴重，申請勞動能力等級鑑定，但如果經勞動能力等級鑑定，並經過上一級鑑定機構複核...

一、工傷認定申請應當提交的材料(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間...

一、工傷鑑定評不上如何賠償工傷職工發生事故傷害，造成身體損傷的，因傷情不一，相關賠償項目也應根據傷情等情況才能確定。勞動者認為傷情嚴重，申請勞動能力等級鑑定，但如果經勞動能力等級鑑定，並經過上一級鑑定機構複核，工傷...

一、交通佔主要責任可不可以視為工傷職工在交通事故中佔主要責任的，不能視為工傷。如果職工符合在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通等事故傷害的，才屬於工傷。《工傷保險條例》第十四條職工有下...

工地意外死亡的賠償標準如下：1、喪葬補助金。為六個月的統籌地區上年度職工月平均工資；2、供養親屬撫卹。金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為為配偶每月40...

一、工傷辭職可得到什麼樣的賠償工傷辭職可得到下列賠償：治療工傷的醫療費、康復費；住院伙食補助費；以及生活護理費等。如果職工有一定的傷殘等級的，則還可以依法獲得一次性工傷醫療補助金、一次性傷殘就業補助金等賠償。...

一、退休返聘工傷怎麼處理退休返聘人員工傷應該按人身損害處理。退休人員不具有法定的勞動者資格，退休後返聘一般以僱傭關係處理，不可以申請認定工傷，但可以按人身損害依法申請賠償。《民法典》第一千一百九十二條個人之...

1至10級工傷賠償標準是：一次性傷殘補助金，一級為27個月的本人工資，二級為25個月的本人工資，三級為23個月的本人工資，四級為21個月的本人工資，五級為18個月的本人工資，六級為16個月的本人工資，七級為13個月的本人工資，八級為11...

沒有簽訂勞動合同受傷有權要求原單位支付雙倍的工資進行經濟補償。同時沒有籤勞動合同，就表明可能單位在逃避給員工繳納工傷保險，如果是這種情況，所有的工傷賠償都應該是由原單位自行承擔。1、未籤勞動合同，依據《勞動合...

無營業執照單位的勞動者因工受傷，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標準不得低於本條例規定的工傷保險待遇。工傷保險待遇包括治療期間的工資福利、醫療費等合理費用。法律依據：《工傷保險條例...

一、民法典中如何確定工傷是否申請民法典對如何確定工傷是否申請沒有規定，而《工傷保險條例》規定，用人單位或者勞動者向社會保險機構提出工傷認定申請表後，可以認定為申請了工傷。二、相關法律規定《中華人民共和國工傷...

一、交通事故工傷九級如何賠償交通事故發生造成受害人構成9級傷殘的，一般情況下，可獲得以下賠償項目：1.醫療費及後續治療費;2.護理費;3.住院伙食補助費;4.營養費;5.住院治療的住宿費、交通費;6.誤工費;7.殘疾賠償金(9級...

一、簽了一次性賠償協議能反悔嗎?簽了一次性賠償協議不一定能反悔，如果存在以下的情形，是可以反悔的：《民法典》第一百四十八條一方以欺詐手段，使對方在違背真實意思的情況下實施的民事法律行為，受欺詐方有權請求人民法院...

一、工傷事故多久就不能報了發生工傷事故後，用人單位申請工傷的期限是30天，勞動者申請的期限是1年，逾期未申報，造成無法申請的，由用人單位承擔賠償責任。《中華人民共和國工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照...

一、傷殘補助金怎麼計算傷殘補助金是職工在受到工傷時根據相應的工傷等級享受的由工傷保險基金(沒有上工傷保險的由單位)支付的傷殘待遇，數額為規定月份數的本人工資，而且是一次性支付。1、計算方法工商保險條例《工傷...

一、門牙斷了幾級工傷怎麼樣認定？先準備好工傷認定申請表，與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料，以及醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或鑑定書)，然後單位在三十天內提出認定申請，單位不申請的，職工或其近...

一、在工地突發心梗死亡怎樣賠錢根據《工傷保險條例》第39條職工因工死亡，其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫卹金和一次性工亡補助金：(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工...

一、單位沒有申請工傷認定需要怎麼辦1、單位沒有申請工傷認定的，員工或者近親屬，工會組織可在事故發生之日或診斷為職業病日起1年內申請。員工自己在公司或者企業不給申請的情況下，可以自己申請工傷認定。根據《工傷保險...

一、工傷賠償的時效問題有哪些工傷賠償的時效問題為：勞動者在認定為工傷後即可按照規定申請工傷賠償；在治療期間可以先由職工本人墊付，治療完畢後，向工傷保險基金以及用人單位要求賠償；如果用人單位沒有為員工購買工傷保險...

一、工傷事故賠償包括什麼（一）治(醫)療費。治療工傷所需費用必須符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。（二）住院伙食補助費。職工住院治療工傷的，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準...

一、交通事故賠償後還可以工傷賠償嗎勞動者上下班發生人身傷害的交通事故，勞動者不承擔主要以上責任的，構成工傷。勞動者除了主張交通事故賠償外，還可以主張工傷賠償。《中華人民共和國工傷保險條例》第十四條職工有下列...

一、交通事故同等責任的工傷保險如何賠職工對交通事故負同等責任的，工傷保險基金應當依法賠償給職工治療工傷的醫療費、康復費、住院伙食補助費、一次性傷殘補助金等費用，而賠償的標準則根據《工傷保險條例》的規定來確...

一、公司倒閉工傷賠償怎麼辦法律沒有規定統一的賠償標準，但只要發生工傷事故時用人單位存續、與職工存在勞動關係，就不影響工傷認定及工傷待遇，此時應按照《工傷保險條例》和相應的法律規定處理，由工傷保險基金支付賠償金...