病假有沒有全勤病假本身是缺勤，病假之後一般不可以享受全勤獎，但用人單位對工資分配有自主權，用人單位把病假視爲出勤的除外。《勞動法》第四十七條 用人單位根據本單位的生產經營特點和經濟效益，依法自主確定本單位的工資分配方式和工資水平。
