工傷賠償

一、工傷不受理如何行政複議工傷不受理，行政複議如下：申請人對工傷認定結果不服的，可以自收到工傷認定結論之日起六十日內提出行政複議申請。《中華人民共和國行政複議法》第九條公民、法人或者其他組織認爲具體行政行爲...

一、工傷賠償後商業保險還能賠嗎還能夠賠的。工傷保險理賠和商業險理賠，是沒有衝突的。因爲工傷保險是一項社會保障制度，屬於社會福利的一種，所以與商業保險是不衝突的。如果符合商業重大疾病情況，或者壽險身故理賠的，也可...

一、夜班下班途中自己騎自行車摔傷算工傷嗎夜班下班途中自己騎自行車摔傷不算工傷。夜班下班途中符合上下班途中，但自己騎自行車摔傷屬於自己的原因導致的，不符合非本人主要責任的交通事故這個條件。《人力資源社會保障...

一、沒簽勞動合同的工傷賠償標準是怎樣的?沒簽勞動合同的工傷賠償標準是根據實際的損失來進行賠償。比如說醫療費用應當是根據實際所花費的費用來確定。工傷賠償與有無勞動合同並無確切聯繫，只要存在勞動事實關係，那麼...

一、工傷認定申請應當提交的材料(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;(三)醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。工傷認定申請表應當包括事故發生的時間...

一、工傷腳踝骨折一般賠償多少錢應賠付當事人醫療費、住院伙食補助費、交通費、食宿費、輔助器具費以及停工留薪期護理費等其他費用，具體多少賠償金需要雙方共同來協商，或者可直接賠付十三個月的工資。一般來講，腳踝骨折...

一、工地生病死亡應該怎樣索賠?工地上工人生病死亡的，根據法律規定，在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的，應視同工傷。應享受享受工傷保險待遇。其近親屬可以從工傷保險基金領取喪葬補助...

一、發生工傷事故被公司辭退的仲裁流程有哪些?1、提交申請書：當事人申請仲裁，應當提交書面仲裁申請書，並按照被申請人數提交副本。2、仲裁受理：仲裁委員會應當自收到仲裁申請之日起五日內作出受理或者不予受理的決定。仲...

一、工友工傷證明經過怎麼寫工友工傷證明經過應當寫明以下內容：證明人基本信息；發生工傷事故時間、地點、人物；證明人發生工傷時從事的崗位；其他。最後簽字，寫明日期，送往社會保險行政部門。《工傷保險條例》第十九條社會保...

一、工傷醫療期怎麼確定企業職工因患病或非因工負傷，需要停止工作醫療時，根據本人實際參加工作年限和在本單位工作年限，給予三個月到二十四個月的醫療期:(一)實際工作年限十年以下的，在本單位工作年限五年以下的爲三個月，...

一、勞動工傷律師收費標準是多少工傷律師收費標準各地不一，由當地價格主管部門會同同級司法行政部門制定。律師費考慮了以下主要因素:工作時間;法律事務的難度;客戶的承受能力;律師可能承擔的風險和責任;律師的社會聲...

一、工傷沒勞動合同應該處理嗎沒有勞動合同，勞動者可以收集相關證據材料證明勞動關係，再申請工傷認定。工傷的處理一般都依據勞動合同的約定進行處理，若沒有簽訂勞動合同，受到工傷的，企業不願意承擔責任，員工應該收集證據證...

一、工傷保險行政複議如何解決對工傷保險賠償有異議的，可以申請行政複議，行政複議機關對複議進行審查，經審查原工傷賠償有錯誤的，可以撤銷原決定，責令重新作出決定。二、相關法律規定《中華人民共和國工傷保險條例》第五十...

一、公司能否申請工傷評定職工發生工傷事故後，用人單位或者工傷職工都可以申請工傷認定。《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定爲職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者...

一、工傷賠付不合理應該找誰如果是用人單位支付的工傷賠償不合理，勞動者可以依法去申請勞動仲裁；如果是社保經辦機構支付的工傷賠償不合理，勞動者或單位可以依法去申請行政複議，或者直接提起行政訴訟。《中華人民共和國勞...

一、工傷事故請假期限多久根據《工傷保險條例》規定，工傷事故請假期限一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑑定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。《工傷保險條例》第三十三條職工...

一、工傷怎麼還要二次鑑定工傷事故造成勞動者傷殘的，如果工傷職工工傷復發，造成傷殘加重的，就需要做二次勞動能力鑑定。《中華人民共和國工傷保險條例》第二十一條職工發生工傷，經治療傷情相對穩定後存在殘疾、影響勞動能...

一、工傷事故包括什麼（一）根據損傷原因劃分，工傷事故類型可以分爲物體打擊、車輛傷害、機械傷害、起重傷害、觸電、淹溺、灼燙、火災、高處墜落、坍塌、冒頂片幫、透水、放炮、火藥爆炸、瓦斯爆炸、鍋爐爆炸、容器爆炸、...

一、工傷鑑定評不上級如何賠償工傷職工發生事故傷害，造成身體損傷的，因傷情不一，相關賠償項目也應根據傷情等情況才能確定。勞動者認爲傷情嚴重，申請勞動能力等級鑑定，但如果經勞動能力等級鑑定，並經過上一級鑑定機構複覈，工...

一、工傷的賠償什麼時候拿到首先我們先來說如何去申請工傷認定!那員工因爲事故受到傷害之後，需要到社會保險行政部門去申請工傷認定。申請工傷認定一般由單位去申請，時間是在事故發生之日或者職業病確診之日起30天內，去...

一、大連九級工傷賠償多少錢?1、大連九級工傷可能會獲得幾萬元的賠償金《工傷保險條例》第三十七條職工因工緻殘被鑑定爲七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準爲：七級傷...

一、工傷鑑定老闆不配合走仲裁有效嗎用人單位與工傷職工因工傷待遇發生糾紛的，可以申請勞動爭議仲裁。是否有用需要結合具體案件來看。一般情況下都是有效的，因爲我國法律傾向於保護勞動者權益。勞動爭議仲裁調解法》第...

一、牙齒工傷十級傷殘如何賠償?1、醫療費，按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。2、伙食補助費，由統籌地區人民政府規定。3、康復治療費，須到簽訂服務協議的醫療機構治療，按工傷保險診療...

一、違反交通規則上班路上受傷也是工傷嗎違反交通規則上班路上受傷承擔主要責任的，不是工傷；不承擔主要責任的，是工傷。在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定爲...

一、飲酒上班死亡算工傷嗎不算。職工上班期間因飲酒死亡的，如果是醉酒造成死亡的，不屬於工傷的情形，不能申請工傷認定。《中華人民共和國社會保險法》第三十七條職工因下列情形之一導致本人在工作中傷亡的，不認定爲工傷：（一...