有關工齡的法律知識

一、公務員41年工齡退休金是多少?公務員41年工齡退休金是多少應當是根據退休之前的工資待遇，還有就是根據當地的經濟發展水平來進行確定的。工齡41年退休的員工，具體要看其相關的實際情況，才能夠判斷退休金是多少，不能夠...

年假是否按工齡計算1.年假一般是按照下列標準來計算的:2.職工的工作時間累計一到十年的,年休假有5天;3.累計工作時間滿10年不滿20年的,年休假有10天;4.累計工作時間已滿20年的,年休假有15天。而國家的法定休假日、休...

退休工資與工齡的關係退休工資即基本養老金，根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人帳戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。個人累計繳費年限越高，則計算的基本養老金越高。工齡指從事腦力或體力...

退休工資與工齡無法計算，養老金計算需要許多個人社保數據，僅有一個41年工齡的數據是不夠的，還得需要：繳費年限、繳費平均指數、個人帳戶資金餘額、法定退休年齡時的社平工資數額等，對你而言還有視同繳費年限，這些數據都要套...

一、跳槽後工齡、年假怎麼算工齡是隨着工作時長逐年上漲的，不會因跳槽而發生縮減，因此年假天數也不會受跳槽影響。《職工帶薪年休假條例》第二條機關、團體、企業、事業單位、民辦非企業單位、有僱工的個體工商戶等單位...

補繳的養老保險可以算工齡嗎員工工齡和是否繳納養老保險沒有關係，只要員工工作時間段都是可以計算爲工齡的。而養老保險待遇是按照繳納養老保險的年限計算，補交了之後補交的年限依然是可以進行累積的。參加基本養老保險...

退休工資與工齡的關係退休工資即基本養老金，根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人帳戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。個人累計繳費年限越高，則計算的基本養老金越高。工齡指從事腦力或體力...

20年工齡協商解除勞動合同補償標準是什麼20年工齡協商解除勞動合同補償標準是經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者...

勞動合同變更計算工齡的方式是什麼勞動合同變更計算工齡的方式有三種，分別是：1、連續計算法，兩個單位的工作時間應不間斷地計算爲連續工齡；2、合併計算法，非本人主觀原因間斷了一段時間，把這段間斷的時間扣除，間斷前後兩段工...

退休金是按工齡和年齡算嗎,法律上該如何規定退休金並不是直接按工齡和年齡算的，而是按繳費年限和繳費數額來算的。繳費年限越長，數額越高，一般退休金也越多。但繳費年限一般會與工齡和職工的年齡有關。...

被收購企業員工工齡如何計算您好，對於您提出的問題，我的解答是,1、連續計算法，也叫工齡連續計算。例如，某職工從甲單位調到乙單位工作，其在甲、乙兩個單位的工作時間應不間斷地計算爲連續工齡。如果職工被錯誤處理，後經複查...

強制買斷解除勞動合同違法嗎強制買斷解除勞動合同違法。勞動者本人無過錯，但由於主客觀原因致使勞動合同無法履行，用人單位在符合法律規定的情形下，履行法律規定的程序後有權單方解除勞動合同。非過錯性解除勞動合同在程...

退休養老金工齡計算問題你好，可以的，非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位，在計算支付經濟補償或賠償金的工作年限時，原用人單位的工作年限可以合併計算爲新用人單位的工作年限。2重新計算職工由於個人原因，比如跳...

被判處拘役工齡如何計算被判處拘役之後，工齡的計算是需要根據不同的案件情況來確定的。很多的勞動者在工作期間如果做出了違法犯罪的事情，需要受到法律的處罰，此時需要注意的是，被判處刑事處罰之後，會對自己的工作產生影響...

30年工齡可以提前退休公務員法規定，公務員符合下列條件之一的，本人自願提出申請，經任免機關批准，可以提前退休：(一)工作年限滿三十年的;(二)距國家規定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的;(三)符合國家規定的可以提前...

關於職工被開除、除名、辭退後工齡計算爭議如何處理1、對這種爭議，仲裁委員會應依據勞動部辦公廳《關於除名職工重新參加工作後工齡計算問題的覆函》（勞辦發[1994]376號）和《對關於除名職工重新參加工作後工齡計算有關問...

20年工齡辭退補多少20年工齡辭退補最多12個月的工資，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償...

工齡計算方法有哪幾種1、連續計算法。具體計算時間是從用人單位用工之日起算至離職之日這段時間，如果期間有工作調度的，也不中斷計算；2、合併計算法。如果職工在工作過程中因爲用人單位調整等非主觀原因中斷工作了一段時...

工齡工資按照勞動法規的規定：工齡可分爲一般工齡和本企業工齡。一般工齡是指職工從事生產、工作的總的工作時間。在計算一般工齡時，應包括本企業工齡。本企業工齡（連續工齡）是指工人、職員在本企業內連續工作的時間。一般...

農村戶口當兵，退役後轉非農業，兵齡是否算工齡1.勞動和社會保障部、民政部、財政部[2007]28號《關於進一步落實部分軍隊退役人員勞動保障政策的通知》：部分軍隊退役人員和軍隊復員幹部尚未參保繳費的，可持有效證明到當地社...

原告訴稱原告向本院提出訴訟請求：1、判令按照遺囑由原告一人繼承被繼承人秦某剛名下位於北京市朝陽區F號房屋。事實和理由：被繼承人秦某剛與吳某系夫妻關係，二人生育子女二人，即原、被告。吳某於1999年8月15日死亡，秦某剛...

公務員工齡42年退休金你好，目前政策，退休以後的養老金由基礎養老金+個人帳戶養老金組成(養老保險制度改革以前參加工作的，還有過渡性養老金)。計算方法如下一一一、基礎養老金=(參保人員退休時全省上年度在崗職工月平均...

被判了緩刑，緩刑人員的工齡會有影響嗎1、人民羣衆中犯普通刑事罪，被判處有期徒刑緩刑，沒有剝奪政治權利、仍在原工作單位留用敘職的，在緩刑期間，可以計算工齡。2、《中華人民共和國刑法》第七十二條對於被判處拘役、三年以...

新勞動法工作滿十年開除員工如何賠償用人單位開除、解僱勞動者，是否應該支付補償或賠償，分以下3種情況：1、用人單位與勞動者解除勞動關係，沒有任何合法理由，也沒有支付經濟補償，勞動者不存在《勞動合同法》39條規定的情形，可...

企業改制經濟補償金如何計算1、職工經濟補償金支付標準的確定根據481號文和21號文的規定,職工經濟補償金的標準應該和企業解除勞動關係前12個月正常生產情況下的企業月平均工資一致;職工月平均工資超過企業月平均工資...